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90后,为什么我不聘用你?
来源:领悟美文网
人气:6692
2026-1-13 20:07:41
全文(共6页)
br]  很多报道90后求职的文章中,呈现出一些共同的观点,即90后觉得钱不重要,自由的工作生活状态更重要。

  放屁。

  如果你不重视钱,从一个雇主的角度来看,我如果招你,能有多大信心相信你会努力提升自己去创造价值呢?

  如果你不重视钱,干嘛来公司工作不去公益组织呢?

  事实上,雇主都会招90后,90后也需要一份不错的工作。

  自由市场中,没有什么信号能比钱更好地衡量一件事物的价值。你想挣钱才是好事,商业共同体是因为每个个体都想赚钱变得强大,而不是相反。

  事实上,我面试过的90后中说不重视钱的,最后没人不食言。

  一些刚参加工作的应届生,对我们说,他们想要的自由的工作生活状态是,找一份钱多活少离家近的工作,没事能出去旅游,有钱买买买,工作时间较为自由,公司福利多多,家里养条狗狗,再谈个不错的男女朋友。

  80年代,当时的人们挤破头要进国企和事业单位,住房工作包分配,一切安排妥当,工作轻松,日子清闲,他们认为有了这样的铁饭碗就能高枕无忧。

  今天的很多90后追求所谓的自由,和过去人们追求的铁饭碗何其相似,本质上都是追求一种确定性,即稳定,害怕风险和损失。

  当然,这也是一种选择。不过现实中,我问过很多90后,他们只提及了这样的目标,却未曾想过自己愿意为此付出多大的成本。

  我倒是见过很多自由职业者,他们通过自己的手艺和技术,以个人或工作室的形式在市场上生存,实现了他们想要的自由。

  要获得一个东西,最好的方式还是证明自己配得上它。

  最后补一句,会有读者说,你这人功利性太强了!我要取关!

  我的观点是,不要远离功利,也不要被功利绑架,要与功利做朋友,这样它才会把钱介绍给你,功利是你和钱的中间人。

  人因无私奉献不求回报而伟大,人也会因认真赚钱而伟大。

  恩,钱是不能买来幸福,钱本身就是幸福。


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